株式会社ヤマナカ
- 所在地
- 愛知 名古屋市中村区
- 業種
- 卸売業，小売業
- 企業規模
- 6116人
総合スコア 67/100
6軸スコア詳細
ジェンダー平等 37点
男女賃金差（全労働者）: 47.6%女性管理職割合: 1.9%
子育て支援 83点
男性育休取得率: 100%女性育休取得率: 100%
労働時間 48点
月平均残業: 21.6h/月有給取得率: 49.9%
定着性 79点
平均勤続(男): 25.3年平均勤続(女): 13.9年
認定・透明性 1件
取得認定
えるぼし 3
株式会社ヤマナカの評価ポイント
株式会社ヤマナカの最大の強みは「子育て支援」（83点）です。同エリア平均76点と比較して高い水準です。一方、「ジェンダー平等」（37点）は相対的に改善余地があります。
月平均残業時間は21.6時間で、全国平均（13.8h）を上回っていますです。
有給休暇取得率は49.9%で、全国平均（62.1%）を下回っており、改善が期待されます。
えるぼし認定を取得しており、働きやすい職場づくりへの積極的な姿勢がうかがえます。
よくある質問
株式会社ヤマナカは働きやすい？
厚労省「しょくばらぼ」の公開データに基づく6軸評価で67点（100点満点）です。子育て支援・定着性が高評価。ジェンダー平等は改善余地があります。4軸のデータを公開しており、情報透明性の高い企業です。
株式会社ヤマナカの残業は多い？
月平均残業時間は21.6時間で、やや多めの水準です。全国平均（約13.8時間）と比較すると多い傾向にあります。
株式会社ヤマナカの有給休暇取得率は？
有給休暇取得率は49.9%です。全国平均（約62.1%）を下回っています。
株式会社ヤマナカの評判は？
LivDataでは口コミは取り扱っておらず、厚労省「しょくばらぼ」で公開されている客観的データのみで評価しています。6軸総合スコアは67点。えるぼし認定を取得しています。実際の職場環境は企業HPや面接等で直接ご確認ください。
出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」職場情報総合サイト（2026年3月29日版）
分析: LivData独自評価。本社所在地ベース。実際の勤務地は異なる場合があります。