日新電機株式会社
- 所在地
- 京都 京都市右京区
- 業種
- 製造業
- 企業規模
- 2751人
- 企業HP
- nissin.jp
総合スコア 69/100
6軸スコア詳細
ジェンダー平等 29点
男女賃金差(全労働者): 66.3%女性管理職割合: 4.5%
子育て支援 58点
男性育休取得率: 100%女性育休取得率: 0%
労働時間 58点
月平均残業: 23.7h/月有給取得率: 76%
定着性 73点
平均勤続(男): 19.1年平均勤続(女): 15.1年
認定・透明性 3件
取得認定
えるぼし 3
くるみん 2012年認定
プラチナくるみん
日新電機株式会社の評価ポイント
日新電機株式会社の最大の強みは「定着性」(73点)です。同エリア平均61点と比較して高い水準です。一方、「ジェンダー平等」(29点)は相対的に改善余地があります。
月平均残業時間は23.7時間で、全国平均(13.8h)を上回っていますです。
有給休暇取得率は76%で、全国平均(62.1%)を上回っています。
えるぼし・くるみん・プラチナくるみん認定を取得しており、働きやすい職場づくりへの積極的な姿勢がうかがえます。
よくある質問
日新電機株式会社は働きやすい?
厚労省「しょくばらぼ」の公開データに基づく6軸評価で69点(100点満点)です。定着性が高評価。ジェンダー平等は改善余地があります。4軸のデータを公開しており、情報透明性の高い企業です。
日新電機株式会社の残業は多い?
月平均残業時間は23.7時間で、やや多めの水準です。全国平均(約13.8時間)と比較すると多い傾向にあります。
日新電機株式会社の有給休暇取得率は?
有給休暇取得率は76%です。全国平均(約62.1%)を上回っています。
日新電機株式会社の評判は?
LivDataでは口コミは取り扱っておらず、厚労省「しょくばらぼ」で公開されている客観的データのみで評価しています。6軸総合スコアは69点。えるぼし・くるみん・プラチナくるみん認定を取得しています。実際の職場環境は企業HPや面接等で直接ご確認ください。
出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」職場情報総合サイト(2026年3月29日版)
分析: LivData独自評価。本社所在地ベース。実際の勤務地は異なる場合があります。